深圳民事诉讼费用标准如下：
(一)不涉及财产关系的案件，5000元/件，可上浮50%，下浮不限;
(二)涉及财产关系的案件，按争议标的额比例，在规定的幅度内，分段按比例累加收费：
诉讼标的额 收费比例
1万元以下 (含1万元) 500元—1500元/件;
1万元至10万元(含10万元) 2%—5%;
10万元至50万元(含50万元) 1.7%—3.5%;
50万元至100 万元(含100万元) 1.4%—2.8%;
100万元至500万(含500万元) 0.7%—1.5% ;
500万元至1000万元(含1000万元) 0.4%—0. 8%;
1000万元以上部分，按最高不超过 0.4%， 双方协商确定。
案件同时涉及财产和非财产关系的，按较高者计算。
7天之内，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十二条规定：人民***收到***状或者口头***，经审查，认为符合***条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；认为不符合***条件的，应当在七日内裁定不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉根据《最高人民***关于人民***登记立案若干问题的规定》第二条 对***、自诉，人民***应当一律接收诉状，出具书面凭证并注明收到日期。
对符合法律规定的***、自诉，人民***应当当场予以登记立案。 对不符合法律规定的***、自诉，人民***应当予以释明。
因此，通常情况下***应当当场作出是否立案的决定，并及时通知当事人
医疗***有好几处投诉地点，如果是在医院，可以在医院的医疗***办公室投诉，也可直接投诉到医院内部管理部门，也可以直接投诉到县区级卫生局的医政科，医政科的主要职责之一就是调解医疗***。
如果投诉目标是诊所、医务室等小型机构，可以直接投诉到本县或本区的卫生局医政科，也可以去医调委、或司法部门。
即便是后两者听完表述后认为直接投诉他们部门不恰当，也会知道你去正确的部门，一边还是叫你去卫生局医政科。
可以拨打电话12333进行投诉。
在投诉公司拖欠工资时，用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
一、向当地劳动保障监察机构投诉举报，当地劳动保障监察机构的投诉电话可拨打全国统一的劳动保障咨询热线12333（一些地区没有开通可以通过114查询，有些地区需要通过固定电话拨打）；
二、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
三、通过诉讼途径解决，分三种情况：
1、针对劳动***案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向***提***讼；
2、经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请***强制执行；
3、属于劳务欠款类的可直接向***提起民事诉讼。