并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。关于法院对拒不支付劳动报酬罪既遂的裁量标准的问题，下面由知芒网小编为您详细解答。
一、法院对拒不支付劳动报酬罪既遂的裁量标准
1、行为人构成拒不支付劳动报酬罪既遂的，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，法院会判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。
2、法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
二、男方一直不支付抚养费 以没钱为理由 我如果起诉需要什么流程
1、以孩子的名义写一份起诉状，内容是找孩子的父亲或母亲要抚养费。
2、交到没有支付抚养费一方的居住地法院。
3、然后等待开庭审理。
4、开庭前准备好证据，离婚协议书或判决书。 符合法定条件的，法院7日内予以立案。不符合法定条件的，7日内裁定不予受理。
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