五一劳动节即将来临，劳动者权益如何保障成了热门话题。4月27日，在重庆市人力社保局召开的2023年一季度新闻发布会上，相关负责人就新就业形态劳动者权益、农民工工资保障等一系列民生热点问题进行了解答。
如何保障新就业形态劳动者权益？
8400余名基层快递网点从业人员纳入参保
新就业形态备受社会关注，重庆在保障新就业形态劳动者权益方面有什么具体举措？市劳动关系处处长张橙华表示，重庆人社全面推进全民参保计划，为新就业形态人员提供网上社保服务渠道，累计已为18.49万人提供服务。同时推动对用工灵活、流动性大的基层快递网点就业人员优先参加工伤保险，截至目前已有8400余名基层快递网点从业人员纳入参保。
在开展职业技能培训方面，目前，发布了52个新职业标准，开展新职业补贴性职业技能培训2.3万人次，同时对网约配送人员、汽车代驾员等新业态职业人员累计4100余人进行技能等级认定。
如何保障农民工工资支付？
持续开展根治欠薪专项行动
农民工工资问题一直是热点，重庆如何保障农民工工资支付？当天的发布会上，市劳动保障监察处处长梁涛表示，《保障农民工工资支付条例》已实施三周年，三年来，重庆持续推动“两金三制”核心制度落实落地。“两金三制”是指农民工工资保证金、政府应急周转金，农民工实名制、工资专户制、银行代发制。目前，全市新开工建设项目及时缴纳农民工工资保证金，存储率达92%以上，所有区县政府都建立了应急周转金。
此外，持续开展根治欠薪专项行动，在每年元旦春节、夏季开学等欠薪行为易发多发时段，组织开展全市集中整治拖欠农民工工资专项行动，及时处置化解欠薪案件及隐患，确保农民工工资按时足额支付。
劳动者的社保权益如何保障？
打造社保智慧化应用场景
社保是劳动者的重要权益之一，在社保经办服务领域有哪些举措来回应劳动者的关切？
市社会保险局党委书记、副局长杨尚彬介绍，重庆开展了认证无感专项行动，启动大数据养老待遇领取资格认证闭环服务，提升资格认证的预告性，通过多种渠道主动告知退休人员大数据“静默”认证结果，对资格认证临期人员予以提醒并告知办理方式及流程。
此外，开展智慧服务专项行动，打造“渝快参保”“乐享退休”“工伤无忧”等社保智慧化应用场景，贯通“参保上车”至“待遇领取”全过程直通车智享服务，推动经办数字化转型。
遇到欠薪问题如何维权？
四种渠道供你选择
遇到欠薪问题该如何维权？发布会上，市劳动保障监察总队总队长杨海林介绍，为更好的维护好重庆劳动者的合法权益，若在重庆遇到欠薪问题，可通过以下四种渠道进行维权：
一是向12333等重庆公布的劳动保障维权电话进行投诉；
二是前往用工所在地的劳动保障监察举报投诉窗口进行现场投诉；
三是在市人力社保局官网的举报投诉专栏进行投诉；
四是通过扫描“渝薪码”登录使用举报投诉功能，目前重庆的劳动保障监察机构将重点关注“渝薪码”渠道反映的欠薪线索，并及时跟进处置，欢迎有需求的劳动者扫描“渝薪码”进行维权。据介绍，“渝薪码”是市人力社保局推出的欠薪举报投诉服务端，已于今年3月22日正式上线运行。