大家好，今天小编来为大家解答【公职人员离婚抚养费一般判多少】这个问题，很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
导读：公职人员离婚抚养费并没有固定的数值，抚养费标准跟当事人是否属于公职人员没有任何关系，一般都是结合当事人的负担能力，孩子的实际需要等因素确定的，公职人员一般有固定的收入，所以法院可按照月工资收入的20%~30%判决抚养费。
一、公职人员离婚抚养费一般判多少?
抚养费标准可以自行协商，协商不成的，人民法院会根据子女的实际需求，父母的负担能力等因素判定。
《最高人民法院关于适用<中华人民共和国民法典>婚姻家庭编的解释(一)》
第四十九条
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。
二、离婚后可以请求增加抚养费的情形有哪些?
(一)原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平;
(二)因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额;
(三)有其他正当理由应当增加。
三、离婚抚养费协议满足哪些条件才有效?
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
四、离婚后不付抚养费怎么办?
可以向法院起诉，起诉时需要提供以下材料：
1、起诉书。
2、证据材料。
3、原告身份证以及证明被告的资料。
4、如委托他人诉讼，另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份，并同时提供原件供查验。
5、如委托律师诉讼的，则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。
虽然法律没有统一规定过公职人员离婚抚养费一般判多少，但是在判决抚养费标准时还是有相关的法律依据的，若同时抚养两个孩子，一般最多按照工资收入的50%付抚养费。离婚后有特殊原因的，抚养费还可以适当减少或者增加。
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