劳动仲裁用找律师吗？这是许多人在遇到劳动纠纷时会问的问题。事实上，找律师是可以的，但并不是必须的。
首先，我们需要明确的是，劳动仲裁是一种解决劳动争议的方式，由劳动行政部门或者人民调解组织进行调解。在仲裁过程中，双方当事人可以自行进行辩论和申辩，提供证据材料。因此，如果当事人有足够的法律知识和实践经验，可以自行进行仲裁申请和辩护，不需要找律师。
然而，如果当事人对劳动法律不熟悉，或者需要专业的法律意见和建议，可以考虑找律师。律师可以帮助当事人分析案件，提供法律意见和建议，帮助当事人制定仲裁策略，代表当事人出庭辩护等。
需要注意的是，如果当事人选择找律师，需要选择有劳动法律专业知识和实践经验的律师，并签订明确的委托合同，明确律师的职责和收费标准。
总之，劳动仲裁用找律师吗，取决于当事人自身的情况和需求。当事人可以根据自身情况自行进行仲裁申请和辩护，也可以选择找律师提供专业的法律意见和建议。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》